新入社員教育や内定者研修、既存社員向けの思考プロセス研修まで対応.

WEBで適性検査を受けるなら「Compass」

Compass 適性検査は、職業適性やストレス耐性、コミュニケーションなどの採用者個々の能力を計ることができるweb テストです。実際の採用現場で活躍させることができます。

WEB適性検査「Compass」とは

Compass 適性検査は、WEB 上で受検後、診断結果を即時に表示することができるスピーディーさが特徴です。一旦導入していただいた後は余計なインストールも不要です。
また、バージョンアップも無料でサポートしていますので常に最新の検査を受けることができます。
Compass 適性検査は、南山大学経済学部・(故)高橋弘司准教授監修のもと開発されました。診断結果は1000 社を超える人事担当者の意見を反映し、採用現場で活用できるように構成されています。

「Compass適性検査」で診断できること

ストレス耐性

Compass 適性検査は、認知スタイル( うつ) と高ストレス状態からの回復傾向で、ストレス耐性の度合いを判定します。※より詳細なストレス診断テスト「DIST」も取り扱っております。

職業適性

Compass 適性検査は「職業内容」と「職業イメージ」の2 種類が存在します。適性の高い順から表示されます。また「職業イメージ」には、御社で定めたい適性を3 種類まで反映させることができるカスタマイズ機能があります。

対人関係スタイル

対人関係スタイルは、自己志向と積極性から分析します。その2 つを調べることで、コミュニケーション全般や他者との関わり方を表します。

基礎能力

基礎能力は、採用時に把握しておきたい特性以外の側面として、オプションで付けることのできる項目です。科目は5科目あります。

・基礎学力(学業の習得度合や一般常識の確認など)

・知的能力(頭の回転の速さやその場での思考力など)

「Compass適性検査」の結果例

診断結果は、採用判定レポート、パーソナリティレポート、フィードバックレポートの3 種類にまとめました。選考のステージや用途に応じられるように構成しています。
※画像クリックで拡大サンプルがご覧いただけます

「Compass適性検査」のサポート体制

適性検査のサポートについて

GDL はCompass 適性検査をお申込みいただいたお客様に、各種無料サポートを行っております。サポートの内容は以下の通りです。

無料サポート

• Compass 適性検査導入時の設定方法
• 検査実施前の注意事項等のご説明
• 基礎能力検査の科目のご相談
• 分析結果の見方のご説明( 何度でも)
• 解説書のご提供
• 「採用・早期戦力化」マニュアルのご提供(専用サイトでのダウンロード)

「Compass適性検査」料金表

採用適性検査 料金表(税込価格)

基礎能力検査 料金表(税込価格)

※「言語能力」「数理能力」「英語能力」「図形認知」「論理類推」の5科目があり、選択できます。